Versterking voor uw kantoorteam...

Heeft uw organisatie behoefte aan nieuwe medewerkers? Schouten HR ondersteunt werkgevers bij het vinden en inzetten van professionals voor administratieve, personeelsgerichte, financiële, commerciële en ondersteunende functies.

Wij verzorgen personeelswerving, selectie, uitzending en detachering voor zowel tijdelijke opdrachten als vaste functies. Daarbij kijken we niet alleen naar kennis en ervaring, maar ook naar persoonlijkheid, ambities en de aansluiting bij uw organisatie.

Wij bemiddelen onder andere voor:

  • Secretaresses, kantoormanagers en directieassistenten

  • Medewerkers binnen personeelszaken en financiën

  • Professionals in marketing en communicatie

  • Commerciële binnendienstmedewerkers

  • Medewerkers voor project- en managementondersteuning

Met duidelijke afspraken, persoonlijke begeleiding en een zorgvuldig selectieproces weet u precies waar u aan toe bent.

Personeelsoplossingen voor iedere situatie...

Uw partner voor personeelswerving en flexibel werk

Uitzenden

Heeft u op korte termijn extra ondersteuning nodig? Schouten HR helpt u bij het vinden van gekwalificeerde en gemotiveerde medewerkers voor tijdelijke werkzaamheden.

• Wij verzorgen de werving en voorselectie
• Kandidaten worden zorgvuldig beoordeeld
• U betaalt op basis van de daadwerkelijk gewerkte uren
• De uren worden overzichtelijk geregistreerd
• Wij verzorgen de bijbehorende personeelsadministratie

Werving & selectie

Zoekt u een geschikte medewerker voor een vaste functie? Schouten HR begeleidt het volledige wervings- en selectieproces.

• Ondersteuning bij het opstellen van een duidelijk functieprofiel
• Gebruik van passende kanalen om kandidaten te bereiken
• Zorgvuldige beoordeling van kennis, ervaring en motivatie
• Controle van relevante referenties
• De gekozen kandidaat treedt rechtstreeks bij uw organisatie in dienst

Detachering

Detachering combineert personele flexibiliteit met meer continuïteit binnen uw organisatie.

• De medewerker is in dienst bij Schouten HR
• De inzet en het aantal uren worden vooraf vastgelegd
• U beschikt voor een afgesproken periode over extra capaciteit
• Wij verzorgen het werkgeverschap en de personeelsadministratie
• De afspraken worden afgestemd op uw organisatie en personeelsbehoefte

Onze werkwijze...

In vier duidelijke stappen naar een passende medewerker

Kennismaking en analyse

We beginnen met een persoonlijk gesprek waarin we uw organisatie, werkwijze en personeelsbehoefte leren kennen. Zo ontstaat een helder beeld van de functie en de kandidaat die daarbij past.

Zoeken en beoordelen

We zoeken gericht naar geschikte kandidaten binnen ons netwerk en via relevante wervingskanalen. Vervolgens beoordelen we hun ervaring, motivatie en persoonlijke aansluiting bij uw organisatie.

Voorstellen en kiezen

U ontvangt een zorgvuldige selectie van kandidaten die aansluiten bij het functieprofiel. Daarna bepaalt u met welke kandidaat of kandidaten u persoonlijk wilt kennismaken.

Begeleiding en opvolging

Ook nadat een kandidaat is gestart, blijft Schouten HR betrokken. We onderhouden contact met beide partijen en bespreken hoe de samenwerking verloopt.

Snel de juiste medewerker vinden?

Neem contact op met Schouten HR. We bespreken graag welke personeelsoplossing aansluit bij uw organisatie.

Of u nu tijdelijke ondersteuning nodig heeft, een vaste functie wilt invullen of kiest voor detachering: Schouten HR helpt u aan betrokken en gekwalificeerde medewerkers. U kunt rekenen op een flexibele en transparante dienstverlening, duidelijke afspraken en persoonlijke begeleiding gedurende het hele traject.